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Sindlingen sucht frischen Wind!

Du liebst deinen Beruf und möchtest dich weiterentwickeln? Die Bedürfnisse der Jüngsten leiten dich in deinen Handlungen? Du hast Lust, eine etablierte Krabbelstube auf ihrem weiteren Weg zu begleiten? Du hast einen klaren pädagogischen Standpunkt? Eine aktive und zugewandte Elternarbeit ist für dich der Schlüssel zu gelingenden Bildungs- und Erziehungspartnerschaften? Offenheit ist für dich das A und O, um Vertrauen zu gewinnen und eine konstruktive Zusammenarbeit zu gestalten?

Dann brauchen wir genau dich! Mit deiner Erfahrung, Empathie und Sensibilität, deiner wertschätzenden Persönlichkeit und deinen sehr guten kommunikativen Fähigkeiten bringst du dich aktiv in den Alltag unserer Einrichtung ein. Du förderst soziales Lernen und gestaltest Bildungsräume. Dabei planst und leitest du eigenständig altersgerechte Projekte an und machst Angebote. Gleichzeitig beobachtest, dokumentierst und förderst du die Entwicklung der Kinder. Bei Konflikten arbeitest du aktiv und konstruktiv an einer Lösung mit.


Wir sind gespannt auf deine Ideen als

Erzieher/Pädagogische Fachkraft (m/w/d) für die Krabbelstube „Himpelchen und Pimpelchen“ für 39 Std./Woche in Frankfurt Sindlingen

Du startest bei uns ...

  • mit einem unbefristeten Arbeitsvertrag und sechsmonatiger Probezeit
  • mit einer umfassenden Probezeitbegleitung, die dir eine intensive Einarbeitung in dein neues Wirkungsfeld ermöglicht, dir viele Möglichkeiten zum Austausch bietet und dir persönliche Sicherheit gibt

Wir erwarten dich ...

  • in unserer Einrichtung für 22 Kinder im Alter von 1-3 Jahren, aufgeteilt in zwei Gruppen 
  • mit einem freundlichen und engagierten Team, das eine offene und wertschätzende Kommunikation pflegt und dich mit offenen Armen empfängt 
  • mit einer guten Begleitung durch eine engagierte und erfahrene Leitung
  • mit flachen Hierarchien und einer Kultur, in der deine Ideen und Anregungen geschätzt werden
  • mit regelmäßigen Teamsitzungen, Supervision, Teilnahme an Konzepttagen, attraktiven Fortbildungsangeboten, Arbeitskreisen und Qualitätsentwicklung im Dialog 
  • mit täglich in der eigenen Küche frisch gekochtem Essen
  • mit einer guten ÖPNV-Anbindung
  • mit einer attraktiven Vergütung in Anlehnung an den Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst (TVöD), Jahressonderzahlung, 30 Tagen Jahresurlaub, Übernahme des 49€ Ticket, Zuschuss zu Vermögenswirksamen Leistungen (VWL) und Betrieblicher Altersvorsorge

Für diese Position benötigst du …

  • eine qualifizierte pädagogische Ausbildung mit Fachkraftstatus gemäß §25 b HKJGB (z.B. Erzieher:in, Kinderpfleger:in, Sozialpädagogik, Soziale Arbeit, Erziehungswissenschaften, Heilpädagogik, Heilerziehungspflege)
  • Erfahrung in der Betreuung von U3-Kindern, Kompetenzen in der Pädagogik der Frühen Kindheit, der Elementarpädagogik und entsprechender Eingewöhnungsmodelle
  • sichere Kenntnisse des Bildungs- und Erziehungsauftrages, des HBEP und relevanter gesetzlicher Grundlagen

Das klingt gut?

Dann sind wir gespannt auf deine Ideen und Erfahrungen! Bitte sende deine Bewerbung unter der Referenz Erzieher/Pädagogische Fachkraft (m/w/d) „Himpelchen und Pimpelchen“ über unser Jobportal.

Unsere Abteilung Recruiting freut sich darauf, dir weitere Informationen zu diesem Jobangebot zu geben:

Jutta Jordan
Tel.: 069 3487270-96

Nuria Hoffmann
Tel.: 069 3487270-59 

Wer wir sind

Der Sozialpädagogische Verein zur familienergänzenden Erziehung e.V. ist ein anerkannter freier Träger von Kindertagesstätten in Frankfurt am Main. Mit ca. 90 Einrichtungen für ca. 3.000 Kinder bieten wir über 1.280 Mitarbeitenden ein berufliches Zuhause. Alles weitere über uns erfährst du auf unserer Homepage, schau am besten gleich mal vorbei: www.sozpaed-verein.de

Sozialpädagogischer Verein zur familienergänzenden Erziehung e.V.
Mainkurstraße 2
60385 Frankfurt am Main

Nach dem 01.01.1971 geborene Bewerber:innen müssen, laut Masernschutzgesetz, vor Aufnahme ihrer Tätigkeit mindestens zwei Masernschutzimpfungen oder eine ärztliche Bestätigung über das Vorliegen einer ausreichenden Immunität gegen Masern nachweisen. Eine Beschäftigung ist ohne diesen Nachweis nicht möglich.

Gut zu wissen ...

Bitte habe Verständnis dafür, dass wir keine Kosten übernehmen, die während des Bewerbungsprozesses anfallen können. Dazu gehören Fahrt-, Verpflegungs- und Übernachtungskosten.